Aprendiz - Curitiba - Mirojobs: Vagas de Emprego Curitiba; Cascavel; Ponta Grossa; Paranaguá

Mirojobs: Vagas de Emprego Curitiba; Cascavel; Ponta Grossa; Paranaguá

Vagas de emprego Abertas em Curitiba e Região Metropolitana. Ponta Grossa e região, Paranaguá e Cascavel.

abril 27, 2022

Aprendiz - Curitiba

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Local de Trabalho:. Portão, Curitiba

Empresa :. Grupo BIG
Salário :.R$ a combinar
Quantidade de vagas:.01

Descrição oportunidade de trabalho:.
- Responsável por verificar a entrada e saída de correspondências;
Auxiliar no Empacotamento de mercadorias;
Auxiliar na reposição de mercadorias;
Auxiliar a fazer devoluções de produtos;
Atendimento ao cliente;
Controle de malotes;

Receber e enviar documentos;
Atender chamadas telefônicas, recepcionar o público em geral;
Arquivar documentos;
Manter atualizado os relatórios do departamento;
Manter a ordem e organização dos departamentos.

- Mirojobs, Um lugar de Oportunidades - Leia com atenção os requisitos da vaga antes de se candidatar.

Requisitos/ Habilidades:..
- Ensino Fundamental Cursando a partir do 7ª ano;
Desejável conhecimento do Pacote Office;
Não é necessário experiência profissional;
Disponibilidade para trabalhar na região de Portão.
- 

Horário de Trabalho :.
• Tempo Parcial, Aprendiz
Faixa salarial - Remuneração :.
• A combinar

Benefícios :.
• Vale transporte;
Assistência Médica e Odontológica;
Seguro de Vida;
Refeitório no local;
Mirojobs solicita: Por gentileza, somente enviar currículo profissionais que se encaixem no perfil, de forma a economizar seu tempo e do recrutador. 



??:  **Ao enviar currículo, mencione que viu a vaga de emprego no site Mirojobs. . Não coloque número de documentos pessoais no currículo.  Desconfie de propostas de emprego que solicitam o pagamento de taxas ou pedem cursos com a promessa de emprego garantido. Em caso de dúvida, entre em contato com a equipe Mirojobs ou com  o(a) Agente da sua região.
A remuneração para vagas de estágio não constitui salário mas sim, bolsa auxílio, conforme específica a lei. É vedada a participação de menores de 18 anos em processo seletivos que envolvam trabalhos noturnos ou insalubres. 
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