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Vaga: Coordenador(a) de Recepção
Local de trabalho :. Portão, Curitiba - PR
Remuneração :. R$ a combinar
Horário de trabalho:. a combinar
Empresa :.Confidencial
Quantidade de vagas:.01
Descrição :.
• Coordena as atividades de recepção, avalia o desempenho de equipe, monitora escalas e indicadores de performance, acompanha aplicação de pesquisas de satisfação junto aos clientes, controla agendamento e realiza o levantamento das necessidades de treinamento e reciclagem da equipe.
• Vaga - CLT. Presencial
Revise seu currículo antes de enviar, comparando com os requisitos pedidos pela vaga de emprego com as suas experiências ou qualificações profissionais.
Requisitos:
• Superior completo em Administração, Marketing, Gestão de Pessoas, Gestão em Saúde ou afins.
Pós-graduação ou curso de especialização completo ou em andamento.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS E COMPORTAMENTAIS:
Domínio do pacote Office (Excel, Word, Power Point)
Habilidade de comunicação, gestão do tempo, negociação e capacidade analítica.
Facilidade de relacionamento interpessoal e Empatia.
EXPERIÊNCIA:
Fundamental ter tido experiência mínima de 4 anos em gestão de pessoas, coordenação de equipes, área de atendimento, televendas, telemarketing, relacionamento, SAC, CRC, CUSTOMER SUCCESS, CUSTOMER EXPERIENCE, Recepções de clínicas, hospitais ou afins.
FORMATO:
Contrato PJ, fulltime, presencial entre Curitiba e São José dos Pinhais.
Benefícios:
• a combinar
Antes de se candidatar:
Este é um processo seletivo de ampla concorrência, o fato de enviar sua candidatura apenas garante a inscrição no processo. Ao enviar currículo por WhatsApp ou e-mail, informe para qual vaga está se candidatando. Não ligar para a empresa contratante, caso não tenha sido expressamente solicitado na vaga.
Interessados encaminhar seu currículo para
com o título da vaga no assunto
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➡ As vagas podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa contratante. Nestes casos a vaga é desativada no site Mirojobs ou no site da empresa contratante.
A remuneração para vagas de estágio não constitui salário mas sim, bolsa auxílio, conforme específica a lei. É vedada a participação de menores de 18 anos em processo seletivos que envolvam trabalhos noturnos ou insalubres, conforme lei nacional em vigor.
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