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Emprego de Analista de Compras
📍 Local de trabalho :. Pinheirinho, Curitiba - PR, 81870-010
💲 Remuneração :. R$ 4.000,00 - R$4.500,00 por mês 🕐 Horário :. a combinar
Empresa :.Volparts Comercio de peças para caminhões e ônibus Ltda
Quantidade de vagas:.01
Descrição do emprego :.
• Solicitar orçamentos a possíveis fornecedores e analisar as melhores propostas.
Negociar com os fornecedores.
Emitir pedidos de compras no sistema.
Acompanhar os pedidos efetuados e conferir a entrega.
Gerir carteira de compra, revisando e analisando a base de fornecedores.
Verificação de informações fiscais de base.
• Vaga presencial - CLT;
Experiências & Habilidades:
• Ensino superior completo em Administração de Empresas, Comércio Exterior, Gestão Comercial.
Vivência na área do compras.
Experiência de 3 anos ou mais em compras varejo.
Residir próximo ao Pinheirinho.
Domínio do pacote Office, especialmente Excel.
Capacidade de planejamento.
Habilidade de análise.
Análise criteriosa diante do dinamismo.
Visão estratégica.
Identificar melhorias no processo.
Orientação para resultados.
Identificar o retorno de melhorias.
Conhecimento técnico.
União entre teoria e prática.
Relacionamento interpessoal.
Saber se portar individualmente ou em Grupo.
Capacidade analítica.
Organização de Dados.
Proativo, Prestatividade e Inciativa
Benefícios:
• a combinar
Antes de se candidatar:
Este é um processo seletivo de ampla concorrência, o fato de enviar sua candidatura apenas garante a inscrição no processo. Ao enviar currículo por WhatsApp ou e-mail, informe para qual vaga está se candidatando. Não ligar para a empresa contratante, caso não tenha sido expressamente solicitado na vaga.
Interessados encaminhar seu currículo para
com o título da vaga no assunto
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✤: *
➡ As vagas podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa contratante. Nestes casos a vaga é desativada no site Mirojobs ou no site da empresa contratante.
A remuneração para vagas de estágio não constitui salário mas sim, bolsa auxílio, conforme específica a lei. É vedada a participação de menores de 18 anos em processo seletivos que envolvam trabalhos noturnos ou insalubres, conforme lei nacional em vigor.
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