Desenvolvedor(a) Sênior ERP

📍 Local: Órfãs, Ponta Grossa - PR, 84015-265

💰 Salário: Não informado

⏰ Horário: A combinar

🏢 Empresa: Spartacus Sistemas de Gestão

Descrição da Vaga:

Buscamos uma liderança técnica robusta para impulsionar a evolução do nosso sistema de gestão empresarial (ERP) voltado para pequenas e médias empresas. Como Desenvolvedor(a) Sênior, você será o pilar técnico da equipe, responsável por desenhar arquiteturas escaláveis, mitigar débitos técnicos e transformar regras complexas de negócio (fiscais, contábeis e bancárias) em códigos de alta performance. Se você gosta de resolver problemas complexos de engenharia e quer ser referência para um time em crescimento, essa vaga é sua.

​Principais Responsabilidades e Entregáveis 

•​Evolução e Ǫualidade: Desenvolver novas funcionalidades críticas e de alta complexidade com foco em performance e qualidade de código.

•​Arquitetura e Melhoria: Analisar sistemas legados, propor melhorias estruturais, refatorações e participar ativamente das decisões de arquitetura do ERP.

•​Liderança Técnica: Atuar como referência e mentor técnico para desenvolvedores juniores e plenos, disseminando boas práticas.

•​Engenharia de Requisitos: Realizar o levantamento, análise e documentação técnica de requisitos junto ao time de produto.

•​Redução de Débitos: Identificar gargalos de performance e bugs complexos, reduzindo o débito técnico do produto de forma contínua.

Requisitos:

• Requisitos técnicos essenciais: Experiência sólida e comprovada como Desenvolvedor Sênior; Domínio profundo em arquitetura de software e Padrões de Projeto; Experiência com modelagem e otimização de Bancos de Dados Relacionais; Experiência em análise/refatoração de sistemas legados e integrações (APIs, Web Services); Domínio de controle de versão e capacidade de documentação técnica

 

• Requisitos técnicos desejáveis: Domínio na linguagem Delphi; Experiência prévia no desenvolvimento de sistemas ERP ou de gestão; Vivência prática com o banco de dados PostgreSǪL.

 

• Diferenciais: Forte conhecimento em processos fiscais e contabilidade básica; Experiência com emissão de documentos fiscais eletrônicos (NF-e, NFC-e, NFS-e, CT-e, MDF-e); Domínio de arquiteturas multiempresa e integrações bancárias

 
Competências Comportamentais (Soft Skills)

• •​Perfil analítico e resolutivo: Capacidade de decompor problemas complexos e propor soluções simples e sustentáveis.
• •​Comunicação clara e mentoria: Habilidade para traduzir tecniquês para o negócio e facilidade para ensinar a equipe.
• •​Organização e Proatividade: Autogestão para lidar com prioridades técnicas e sugerir melhorias antes que o problema estoure na ponta.

Possibilidade de regime home office ou presencial em Ponta Grossa/PR (definição em conjunto)

Benefícios:

• Item 1

Interessados encaminhar currículo para:
lais@spartacus.com.br
(Assunto: Desenvolvedor ERP)